学校网站 · 设为首页 · 加入收藏  

科研处2019年度落实党风廉政建设主体责任清单

浏览:425次 发布日期:2019年04月26日

序号

清单内容

工作措施

责任人

完成

时限

1

及时传达学习上级和学校关于全面从严治党、加强党风廉政建设和反腐败工作的决策部署,结合本部门实际研究并提出贯彻落实的具体措施。

及时召开部门会议传达学习,研究贯彻落实意见。

吴锡标

根据具体时间节点

2

部署部门党风廉政建设和反腐败工作

贯彻落实学校党风廉政建设工作会议精神,把党风廉政建设工作与部门工作同研究同要求同部署同落实。

吴锡标

全年

3

落实党风廉政建设工作会议制度

每半年召开一次部门党风廉政建设会议。

吴锡标

612

4

推进“清廉校园”建设,落实“清廉科研”专项工作

推进“清廉校园”建设,全面落实“清廉科研”专项各项目标和任务,与部门工作同部署、同落实、同考核

吴锡标

全年

5

签订党风廉政建设责任书

与学校签订党风廉政建设责任书;

与部门副职签订党风廉政建设责任书;

副职与分管科室负责人签订党风廉政建设责任书。

吴锡标、谢建伟

5

6

全面掌握党风廉政建设情况

及时听取班子成员和科室负责人党风廉政建设情况汇报

吴锡标

全年

7

总结报告党风廉政建设工作情况

按要求报告部门党风廉政建设主体责任落实情况。

吴锡标

年底

8

贯彻落实中央八项规定精神,持之以恒纠正“四风”

积极支持和配合学校审计工作。

吴锡标

年底

积极支持和配合科研项目、学科建设经费审计工作。

吴锡标

全年

加强节假日等重点节点的廉洁教育,及时处理、通报 、曝光典型问题。

吴锡标

全年

9

推进“最多跑一次改革”,加大“零跑腿”工作力度

认真梳理“最多跑一次改革”事项,加大“零跑腿”工作力度,简化优化工作流程,切实方便教师办事

吴锡标、谢建伟

全年

10

反对形式主义、官僚主义,加强作风建设和效能建设

贯彻执行上级和学校重大决策部署,增强调研工作的针对性,推动调研成果转化,扎实推进重点(专项)工作。

吴锡标、谢建伟

全年

11

开展教育宣传,加强源头治理

开展党风廉政教育,加强反腐倡廉知识学习

吴锡标、谢建伟

全年

加强内部管理和监督,落实谈心谈话制度,及时开展自查工作。

吴锡标、谢建伟

全年

12

加强制度建设和贯彻落实,加强对权力运行的监督制约和廉政风险防控,推进党务政务公开。

加强制度建设和贯彻落实。

吴锡标、谢建伟

5-10

严格落实党务政务公开和办事公开制度。

吴锡标、谢建伟

全年

开展廉政风险点排查,制定风险防控措施。

吴锡标、谢建伟

5-6

13

严格执行《中国共产党廉洁自律准则》和党内监督各项制度,落实好民主生活会、重要情况通报和报告、谈话函询、述职述廉等制度

落实党内监督职责。

吴锡标

全年

落实民主生活会制度。

谢建伟

1

开展述责述廉。

吴锡标、谢建伟

3

14

支持配合监督执纪

积极运用监督执纪“四种形态”。

吴锡标、谢建伟

全年

主动向党委和纪委报告问题,并按要求组织调查核实。

吴锡标

全年

加强与联系纪委委员的沟通联系。

吴锡标

全年

支持配合各级各类监督检查、信访调查、纪律审查等工作,并按要求做好整改。

吴锡标、谢建伟

适时

15

强化社会服务清廉建设

加强教育引导,教育引导广大教师树立正确的社会服务观。

吴锡标

全年

加强横向项目合同签订和履约管理,强化合同履约意识,督促如期高质地完成约定目标与任务。

谢建伟

全年

规范科技成果转化工作,明确转让条件,规范转让行为,确保转化工作规范有序。

谢建伟

全年

规范劳务报酬发放,严格按照相关政策或合同,明确激励费或收益分配的额度和对象,按要求须公示的严格进行公示,规范发放程序,依法缴纳个人所得税。

吴锡标

全年

16

赋予广大教师更多的科研自主权

将现有政策与上级文件逐条对照、系统梳理,紧紧围绕学校发展目标,于6月底前出台“衢州学院关于赋予教师更大科研自主权、积极服务区域经济社会发展的若干规定”

吴锡标

6月底

关闭窗口
Copyright © 2022 All Rights Reserved 衢州学院科研处 版权所有
地址:浙江省衢州市九华北大道78号  邮编:324000  电话:0570—8027607